特定技能「飲食料品製造業」とは?受け入れ要件や採用の流れを解説
特定技能「飲食料品製造業」の資格を有する外国人の採用は人材不足対策につながります。採用を検討している企業さまのため、制度の概要や採用に関しておさえておきたいポイントを解説します。
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記事を見る本記事では、特定技能「外食業」についての概要、対応業種や条件などを詳しく解説しています。また、受け入れ企業の要件、外国人の取得条件についても紹介。さらに、特定技能外国人の採用までの流れについても触れています。
記事を見る特定技能の資格を有した外国人を採用する場合、どの程度の費用がかかるのか、相場を解説します。各費用項目の詳細や、費用面で注意しておかなければならないこと、費用を抑えるポイントなどもまとめました。
記事を見る本記事では、特定技能ビザでベトナム人が働く理由や、ベトナム人労働者が多い背景について詳しく解説しています。また、ベトナム人が日本で働く理由、採用についてのステップと注意点についても紹介しているため、ぜひ参考にしてください。
記事を見る特定技能外国人の採用で期待できるメリット・デメリットを解説します。そもそも特定技能とはどういったもので技能実習とは何が違うのか、どのような企業に向いているかなどもまとめました。
記事を見る在留資格「特定技能」とは、外国人労働者を受け入れるための制度です。 日本企業の人手不足解消を目的に、2019年に創設されました。 少子高齢社会の中、人材不足に悩む企業は少なくありませんが、特定技能制度を活用すれば働き手を安定的に確保することも可能です。 しかし「特定技能」という名称は聞いたことがあるものの、どのような制度なのか分からないという方も多いのではないでしょうか。 そこで今回は、特定技能制度の概要や、受け入れ要件について詳しく紹介します。
記事を見る特定技能ビザを取得して日本で働くフィリピン人介護士のニノさんにインタビューをしました。 特定技能や外国人採用を検討している方はぜひご覧ください
記事を見る介護ビザを取得して日本で働くフィリピン人介護士のクリスティーナさんにインタビューをしました。 特定技能や外国人採用を検討している方はぜひご覧ください
記事を見る本記事では、特定分野にて雇用可能な特定技能外国人の採用の流れを詳しく解説しています。採用にあたって必要なステップや、費用も紹介しているので、特定技能外国人の雇用をご検討の企業さまは、ご一読ください。
記事を見る事前ガイダンスは、特定技能外国人への支援項目の1つです。事前ガイダンスの内容、実施時間、進め方などポイントをまとめました。登録支援機関に依頼するかどうか迷っている方もぜひ参考にしてください。
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